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ONA 資料:經理與員工觀點

本文描述基於角色的 ONA 資料可見性差異

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作者:Alexander Shen
2 週前已更新

你是否曾經好奇,管理者和員工在他們的 Confirm 個人檔案中看到的 ONA 數據結果是什麼樣子?

關於 ONA 數據,最重要的差異在於員工在個人檔案中會看到自己的影響力和影響(星星),但不會看到自己的 heads up(旗幟)數量。管理者則可以選擇切換「管理者檢視」開啟或關閉,來查看員工的兩種版本,開啟時會顯示 heads up。

以下是一個範例:

我們的示範環境中有一位虛構員工,名叫 Brett Mills。他的主管認為他非常優秀:

Screenshot 2025-06-11 at 4.37.38 PM.png

而且他的同事們也同意!當 Brett 的虛構主管 Brian 開啟管理者檢視時,他可以看到 Brett 沒有收到來自同事的 heads up:

Screenshot 2025-06-11 at 4.37.56 PM.png

Brian 自己也不遜色——他同樣獲得了的虛構主管 Julie 給予的極高評價。當他查看自己的個人檔案時,他可以看到主管的評語和評分,以及來自全公司同事的影響力和影響——但沒有 heads up。由於他不是自己的主管,他也無法為自己的個人檔案切換 heads up 顯示:

Screenshot 2025-06-11 at 4.43.36 PM.png

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