導航到您的個人資料

要查看您的個人資料，請單擊全局導航欄右上角的頭像，然後單擊“我的個人資料”：

恢復

默認情況下，您的個人資料將打開的選項卡是“簡歷”選項卡。您的簡歷包括您添加的活動，或您作為協作者加入的活動。要向您的簡歷添加新的貢獻，請單擊“添加到簡歷”

**請注意，添加到您的簡歷中的活動將對您的整個組織可見，除非在創建活動時更改了可見性。創建後無法更新可見性。

目標

您個人資料中的下一個選項卡是“目標”選項卡。目標和關鍵結果（OKR，或者 OKRs）是個人、團隊和組織用來定義可衡量目標並跟踪其結果的目標設定框架。

查看我們關於 OKR 的文章以了解更多信息：

**請注意，您的整個組織都可以看到目標。無法更新可見性。

願望

抱負是對您的生活和事業的高層次目標或願望，可能需要數月、數年甚至數十年。您可以使用您個人資料的這一部分來添加您想與您的經理討論的願望，以幫助職業發展。

要將願望添加到您的個人資料中，請單擊右上角的“添加願望”，然後填寫以下詳細信息。

**請注意，可以在創建時或之後通過編輯願望來管理添加到您個人資料中的願望的可見性。默認情況下，它對整個組織都是可見的，但單擊鎖定圖標只會更新對您的經理及更高級別的可見性。

操作手冊

您的操作手冊旨在讓您的同事更好地了解如何與您一起安排時間、如何影響您、您的價值觀、成長領域等。尤其是在遙遠的第一世界, 操作手冊是了解隊友的好方法。

點擊每個部分的“編輯”以添加詳細信息：

反饋和註釋

此部分是您提供和收到的所有反饋的地方，只有您和您的經理才能看到。

您也可以通過單擊右上角的“添加反饋或註釋”，在此部分中提供反饋、請求反饋、給予認可或給自己寫註釋。

表現

完成第一個審核週期後，您的績效審核將顯示在績效標籤下。您也可以輕鬆地在不同的周期之間切換。